Cette formation fait partie du CCE – Traiter la paie

Perfectionner ses compétences en paie et actualité sociale

Toute personne ayant des connaissances avancées en techniques de rémunérations et souhaitant se perfectionner.

Avoir les compétences de base en paie et actualité sociale OU avoir suivi « la paie : les pratiques avancées »

• LES SUSPENSIONS DE CONTRAT DE TRAVAIL

Les différentes méthodes de calcul des retenues pour absence : heures réelles, jours ouvrés, ouvrables, calendaires

La maladie, les accidents de travail/trajet, la maternité

IJSS et maintien de salaire net ou brut

Le temps partiel thérapeutique

Traitement administratif des absences (DSN de signalement, DAT)

L’intervention de la prévoyance

Cas pratiques :

Calculer les indemnités journalières de sécurité sociale en cas de maladie, maternité et accident de travail

Calculer le bulletin de salaire de salariés en maladie, en accident du travail, en maternité

• LA DERNIÈRE PAIE ET LE SOLDE TOUT COMPTE

Indemnités de départ : calcul en situation de démission, licenciement, rupture conventionnelle, retraite

Le régime social et fiscal des différentes indemnités

Les documents à remettre : certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, attestation assurance chômage, livret d’épargne salariale

Portabilité de la prévoyance, intéressement et participation

En présentiel : 2 jours – 14h^*

^{*Possibilité de réaliser cette formation en individuel. Nous contacter pour plus de détails.}

750 € ^*

^{* pour le tarif sur mesure ou individuel, merci de nous contacter.}

• Vous serez évalué(e) en cours de formation par un questionnaire d’évaluation et, en fin de formation, par un quiz de validation des connaissances acquises.
• Attestation de fin de formation délivrée par le centre à chaque stagiaire évaluant l’atteinte des objectifs de la formation.

Nous prenons en compte vos demandes. N’hésitez pas à nous contacter pour envisager des solutions d’aménagements.