EMISA

Conduire l’entretien individuel et professionnel avec efficacité

Formation Professionnelle Continue

Programme
  •   DEMI-JOURNÉE N°1 : PRÉPARER ET STRUCTURER L’ENTRETIEN

Différences entre entretien individuel et entretien professionnel.

Enjeux RH et obligations légales.

Construction d’un guide d’entretien.

Outils de recueil d’informations et de suivi.

Atelier : préparation d’un entretien à partir d’un cas réel.

  •  DEMI-JOURNÉE N°2 : CONDUIRE ET FORMALISER L’ENTRETIEN

Techniques d’écoute active et de questionnement.

Gestion des situations sensibles ou conflictuelles.

Valorisation des compétences et projection professionnelle.

Synthèse, traçabilité et plan d’action.

Atelier : simulation d’entretien et rédaction d’une fiche de synthèse.

Objectifs
  • Comprendre les finalités et les enjeux des entretiens individuels et professionnels.
  • Maîtriser les étapes clés de préparation, de conduite et de suivi.
  • Adopter une posture d’écoute active et de dialogue constructif.
  • Identifier les outils facilitant l’analyse des besoins et la projection professionnelle.
  • Formaliser les entretiens dans le respect du cadre légal et des objectifs RH.
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Public

Managers, chefs de projet, responsables RH, coordinateurs, toute personne amenée à piloter ou accompagner des transformations.

Prérequis

Aucun prérequis. Une expérience en management ou en animation d’équipe est recommandée.

Durée

1 jour

Tarifs

Nous contacter

2
Moyens et Méthodes pédagogiques
• Formation dispensée en présentiel
• Les méthodes pédagogiques applicative et participative.
• Cas pratiques, échanges d’expérience, mises en situations et jeux de rôles
Spécialisation de l'intervenant
Formateur spécialisé en Ressources Humaines et techniques de recrutement
Validation et modalités d'Evaluation
  • Questionnaire de satisfaction.
  • Attestation de fin de formation délivrée par le centre à chaque stagiaire évaluant l’atteinte des objectifs de la formation.
Rythme
9h-12h30 // 13h30 – 17h
Points forts de la formation

Formation très opérationnelle avec mises en situation concrètes.

Outils et modèles directement réutilisables.

Approche bienveillante et structurée.

Adaptée à tous les secteurs et tailles d’entreprise.

Résultats attendus de la formation
À l’issue de cette formation, vous serez capables de conduire vos entretiens individuels et professionnels avec méthode, clarté et efficacité. Vous saurez créer un climat de confiance, structurer vos échanges, identifier les besoins et formaliser les actions à mettre en œuvre.
Modalités d'accès
Réaliser un entretien et des tests de positionnement afin de déterminer que les objectifs de la formation correspondent au projet du candidat.
Délais d'accès
2 jours ouvrés - Sous réserve d'avoir obtenu l'accord de prise en charge du financeur et d'avoir envoyé le devis / la convention* signés à EMISA (* Selon modalités imposées par le financeur).
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Taux d'obtention
100%
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