Programme
Confiance
- Oser être soi : comprendre la confiance en soi et libérer ses croyances
- Valeurs
- Identification des croyances limitantes
- Impact du perfectionnisme et de la peur de l’écher
- Analyse des influences sociales et culturelles
- Comportements assertifs ou comment renforcer son autorité naturelle
Leadership
- Quel est mon style de leadership
- Le leadership : c’est quoi ?
- Découvrir son style de leadership (méthodes Disc)
- Aligner valeurs et objectifs personnels
- Promouvoir un leadership authentique et favoriser la collaboration au sein des équipes
- Management et prise de décision d’un leader
- Feedback 360°
Gouvernance
- Etablir une gouvernance au féminin
- Gouvernance Kesaco : ça veut dire quoi, ça sert à quoi, est-ce pertinent pour mon organisation ?
- Gouvernance levier de performance : pour l’organisation ET pour la performance individuelle + focus sur la gouvernance PARITAIRE.
- Tops et flops de la gouvernance d’entreprise : les bonnes pratiques pour un cadre de gouvernance durable et responsable (épanouissement individuel, performance collective, performance sociale et environnementale).
Communication
- Postuler et évoluer efficacement dans le réseau CCI
- Self marketing / Personal branding
Networking
- Techniques de networking
- Cartographier son réseau
- L’importance du mentorat
Objectifs
- Développer la confiance en soi (forces, faiblesses, assertivité, intelligence émotionnelle)
- Travailler sur son propre style de leadership (leadership authentique, que change le mot « femme » au leadership ?
- Asseoir sa légitimité (prise de parole en public, marketing de soi)
- Développer et entretenir son réseau
- Faire partie intégrante d’un collectif féminin d’émulation et d’entraide
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